Hola comunidad, para los que no me conocen, soy profesional del diseño y tengo una discapacidad auditiva, por lo que quiero compartir sobre la importancia de la inclusión y cómo podemos trabajar de manera efectiva con personas sordas en nuestras empresas. 🤝💙

Aquí les presento una formas de crear un entorno de trabajo inclusivo para colaborar de manera exitosa con una persona sorda:

Comunicación clara y accesible: La comunicación es fundamental en cualquier equipo de trabajo. Si tienes un colega sordo, asegúrate de utilizar una comunicación clara y accesible. Esto implica hablar de frente, mantener el contacto visual y utilizar gestos y expresiones faciales para ayudar a transmitir el mensaje. Si es necesario, también puedes utilizar herramientas de comunicación como la lengua de señas o la escritura para garantizar una comprensión mutua.

Imagina que tienes una reunión con tu compañero sordo, María. Antes de la reunión, le envías un correo electrónico con el orden del día y cualquier material relevante. Durante la reunión, te aseguras de hablar de frente a María, manteniendo el contacto visual y utilizando gestos claros para apoyar tus palabras. Además, tienes un intérprete de lengua de señas presente para asegurarte de que todos estén en la misma página.

La inclusión es fundamental para el éxito de cualquier empresa. Al adoptar estas tres formas de trabajar con personas sordas, creamos un entorno de trabajo verdaderamente inclusivo y permitimos que todos los miembros del equipo.